Applikationsingenieur – Medizintechnik (m/w/d)
Kennziffer: E112

ZSI als Arbeitgeber

Die ZSI technology GmbH ist ein seit 1972 auf Nachhaltigkeit setzendes inhabergeführtes, an mehreren Standorten operierendes Unternehmen. Wir liefern innovative technische Entwicklungs- und Fertigungsleistungen für renommierte Unternehmen, insbesondere aus der Automobilindustrie. In diesem Zusammenhang bieten wir unseren Kunden auch die projektspezifische Unterstützung vor Ort an und suchen einen Applikationsingenieur - Medizintechnik  (m/w/d).

Start: ASAP

Standort: Rudolstadt, Erlangen

Vertragsart: Unbefristete Festanstellung

Ihr Tätigkeitsfeld:

• Erstellen und optimieren von Prozesssoftware für Fertigungsanlagen von Röntgenröhren und Vakuumkomponenten sowie die anschließende Validierung dieser Software

• Proaktive Unterstützung bei der Digitalisierung der Produktion, vor allem bei den anstehenden Anbindungen von Produktionsanlagen an MES- und BigData-Systeme
• Erstellen von Konzepte, Planen und Spezifizieren von Hard- und Software für Produktions- und Prüfanlagen mit dem Fokus auf Prozesssoftware
• Leiten von entsprechenden Projekten bzw. aktive mitarbeiten in Projektteams
• Zusammenarbeit in enger Kooperation mit Prozessverantwortlichen, Lieferanten und externen Dienstleistern
• Überführen von Anlagen und Prozesssoftware in die Produktion

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Master-/Diplomstudium der Fachrichtung Elektro-/Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erste Berufserfahrung im Bereich Softwareentwicklung im industriellen Umfeld zur Steuerung von Maschinen und Anlagen wäre von Vorteil
• Sehr gute Programmierkenntnisse in LabVIEW
• Gute Kenntnisse und Erfahrungen in der Elektro- und Automatisierungstechnik bzw. Mechatronik
  
• Erfahrungen in Python oder Java sind wünschenswert

• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Unser Angebot an Sie:

• Unbefristete Festanstellung mit sofortiger Einstiegsmöglichkeit
• Attraktive und zukünftig ausbaufähige Position in einer dynamisch wachsenden Organisation mit leistungsorientierter Bezahlung
• Respektvoller Umgang in einer wertschätzenden Unternehmenskultur
• Eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten

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